В начало Версия для печати

ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ - САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКОЕ РЕГИОНАЛЬНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ ФОНДА СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

:: Страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний / Предупредительные мероприятия по охране труда (2010 год)

Предупредительные мероприятия по охране труда

В 2010 году финансовое обеспечение предупредительных мер  по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами (далее — предупредительные меры) осуществляется на основании пункта 7 части 1 статьи 8 Федерального закона от 28.11.2009 № 292-ФЗ «О бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на 2010 год и на плановый период 2011 и 2012 годов» и в соответствии с Правилами финансового обеспечения в 2010 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, утвержденными Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.02.2010 № 64н.

Финансовое обеспечение предупредительных мер осуществляется страхователем за счет сумм страховых взносов, подлежащих перечислению в установленном порядке страхователем в Фонд в текущем году.

Объем средств, направляемых страхователем на финансовое обеспечение предупредительных мер, не может превышать 20 процентов страховых взносов, начисленных им за предшествующий календарный год, за вычетом расходов на выплату обеспечения по данному виду страхования, произведенных страхователем в предшествующем календарном году.

Финансовому обеспечению в текущем календарном году за счет сумм страховых взносов подлежат расходы на:

а) проведение аттестации рабочих мест по условиям труда;

б) реализацию мероприятий по приведению уровней запыленности и загазованности воздуха, уровней шума и вибрации и уровней излучений на рабочих местах в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда;

в) обучение по охране труда следующих категорий работников: руководителей организаций малого предпринимательства, работников организаций малого предпринимательства (с численностью работников до 50 человек), на которых возложены обязанности специалиста по охране труда, руководителей (в т.ч. руководителей структурных подразделений) бюджетных учреждений, руководителей и специалистов служб охраны труда, членов комитетов (комиссий) по охране труда, уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов;

г) приобретение работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, средств индивидуальной защиты (далее — СИЗ), а также смывающих и (или) обезвреживающих средств в соответствии с типовыми нормами бесплатной выдачи СИЗ или с предложениями по улучшению обеспеченности СИЗ, указанными в протоколе оценки обеспеченности работников СИЗ на рабочем месте, оформленном по результатам аттестации рабочих мест по условиям  труда (Приложение №5 к Порядку проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденному приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.08.2007 №569);

д) санаторно-курортное лечение работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами;

е) проведение обязательных периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами;

ж) обеспечение работников лечебно-профилактическим питанием, для которых указанное питание предусмотрено Перечнем производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на бесплатное получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 16.02.2009 №46н;

з) приобретение страхователями, работники которых заняты на подземных работах, а также на работах, связанных с движением транспорта, для проведения предсменных (предрейсовых) медицинских осмотров приборов для определения наличия и уровня содержания алкоголя (алкотестеры);

и) приобретение страхователями, осуществляющими пассажирские и грузовые перевозки, приборов контроля за режимом труда и отдыха водителей (тахографов).

Страхователь обращается с заявлением о финансовом обеспечении предупредительных мер в филиал по месту своей регистрации в срок до 1 августа текущего года.

К заявлению прилагаются:
– план финансового обеспечения в текущем календарном году предупредительных мер установленной формы (смотрите здесь), составленный с учетом коллективного договора (соглашения по охране труда между работодателем и представительным органом работников), плана мероприятий по улучшению условий труда в организации, разработанного по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда, с указанием суммы финансирования;
– копия плана мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда в организации, разработанного по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда (Приложение №8 к Порядку проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденному приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.08.2007 №569);
– документы (копии документов, заверенные печатью работодателей), обосновывающие необходимость финансового обеспечения предупредительных мер.

Решение о финансовом обеспечении предупредительных мер, размере финансирования или об отказе в финансировании принимается филиалом в течение 10 рабочих дней со дня получения полного комплекта документов.

Филиал принимает решение об отказе в финансовом обеспечении предупредительных мер в следующих случаях:
а) если у страхователя имеется недоимка по уплате страховых взносов, пени и штрафы, не погашенные на день подачи страхователя заявления;
б) представленные страхователем документы содержат недостоверную информацию.

Страхователь ведет в установленном порядке учет средств, направленных на финансовое обеспечение предупредительных мер в счет уплаты страховых взносов, и ежеквартально представляет отчет об их использовании, а также документы, подтверждающие произведенные расходы. Расходы, фактически произведенные страхователем, но не подтвержденные документами о целевом использовании средств, зачету в счет уплаты страховых взносов не подлежат.

Федеральный сайт ФСС


 Соцстрах, профсоюзы и предприниматели: активизировать охрану труда (21.05.2010)

 Соцстрах – пострадавшим от тяжелых несчастных случаев на производстве (25.05.2010)

 Санатории для пострадавших на производстве в Петербурге (18.05.2010)

 Предупредительные мероприятия по охране труда (2010 год)

 План финансового обеспечения в 2010 году предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний работников (образец)

 Обучение по охране труда-2010

 Как поступить, если с Вами на работе случилась травма?

 Расследование страхового случая

 Ваше право на страховые выплаты

 Оплата дополнительных расходов на реабилитацию

 Формы документов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве

 Образец сообщения о страховом случае

 Перечень средств индивидуальной защиты

 Скидки и надбавки к страховому тарифу

 План мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда в организации (образец)

 Средняя стоимость лечения тяжело пострадавших в 2009 году

 УМО - итоги 2009 года

 После тяжелой травмы (интервью от 24.03.2009)

 Охрана труда: травмоопасный "авось"

 Представитель Санкт-Петербургского регионального отделения ФСС РФ принял участие в «круглом столе» на тему «Опасные производственные объекты в Санкт-Петербурге»

 28.04.2009-День охраны труда

 18.06.2008: петербургские работодатели не спешат воспользоваться средствами на профилактику производственного травматизма

 07.09.2007:о работе регионального отделения по финансированию предупредительных мер

Версия для печати