Скидки и надбавки к страховому тарифу

В соответствии со ст.22 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ страховые взносы по страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний уплачиваются страхователем исходя из страхового тарифа с учетом скидки или надбавки, устанавливаемой страховщиком.

Размер скидки или надбавки не может превышать 40 процентов страхового тарифа.

Расчет осуществляется исходя из следующих основных показателей:
- отношение суммы обеспечения по страхованию в связи со всеми произошедшими у страхователя страховыми случаями к начисленной сумме страховых взносов;
- количество страховых случаев у страхователя на тысячу работающих;
- количество дней временной нетрудоспособности у страхователя на один страховой случай.

Скидка или надбавка устанавливается в случае, если все указанные показатели меньше (скидка) или больше (надбавка) аналогичных показателей по отрасли, которой соответствует основной вид деятельности страхователя.

Условиями рассмотрения вопроса об установлении скидки являются:
- осуществление страхователем финансово-хозяйственной деятельности в течение 3 лет;
- своевременная уплата страховых взносов;
- отсутствие задолженности по страховым взносам;
- проведение страхователем аттестации рабочих мест по условиям труда (не менее 30%);
- проведение страхователем обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (не менее 90%).

Расчет размера скидок и надбавок осуществляется по методике, установленной Постановлением ФСС РФ от 05.02.2002 № 11.